這個角色在做什麼
這個職能隸屬於績效增長團隊，會與 Performance Manager 協作，跨 W+（成人）與 Wkids（兒童）兩條品牌線，思考 KOL 的績效增長策略與專案執行。
重點不只是跟 KOL 談曝光，而是怎麼找到一個能帶來真正績效的合作企劃，並維繫與 KOL 的長期關係，激發出最終的績效目標。
你會負責什麼
- ．合作洽談與關係經營：發掘有潛力的創作者，建立長期合作關係
- ．企劃發想：根據兩條品牌線的不同 TA（成人 vs. 家長），設計差異化的合作內容
- ．專案管理：追蹤合作時程、內容品質與成效數據，並對成果負責
- ．KOL 策略設計：分析合作成效，思考 KOL 篩選、分潤與成效衡量模型，找出真正能轉換的合作型態
我們在找怎樣的你
- ．對影響力經濟有敏銳嗅覺，懂得分辨「粉絲數」與「轉換力」的差別
- ．有數據思維，能用名單成本、轉換率等指標來判斷合作好壞
- ．邏輯清晰、溝通精準，能同時對內協作、對外談判
加分能力
- ．有 KOL 專案實際執行經驗
- ．具備成效導向的 KOL 合作能力（大大大加分）
- ．有兒童／親子教育產品的 KOL 操作經驗（大大加分）
- ．有英語教育相關的產業經驗
- ．操作過分潤、推薦碼、聯盟行銷等成效型合作模式（大加分）
關於 Winning 英語教育集團
Winning 是一個橫跨「線上 × 線下」的國際英語教育體系，成立 10 年，服務超過 8 國學生，在菲律賓與新加坡設有教學據點。我們擁有完整的師資與教研系統，並在近兩年成功把「實體語言學校的教育系統」轉化為可規模化的線上服務。我們同時經營三條品牌線：
- ．Winning Plus：成人線上英文，全台唯一線上國際語言學校，IG 累積 24 萬+ 追蹤
- ．Winning Kids：少兒線上英文，專屬 5–15 歲兒童的國際語言學校，2026 年全新上線
- ．Winning OMO：打造線上x線下學習體驗，在新加坡、菲律賓的實體營隊與遊學服務
這是一個怎樣的行銷團隊
我們是一個重視「策略思考」的全遠距團隊，習慣先想清楚方向，再用最有效的方法達標；搭配「數據驅動」的思維，把目標轉換成清楚的行為指標，定期檢視成果、持續優化做法。
我們也很重視「生活掌控權」——團隊沒有全職／兼職的框架，不進公司、沒有上下班，只要你的能力與投入時間足以解決商業問題、推動成果，都歡迎聊聊合作的可能性。
我們的協作風格：
- ．策略思維：推崇動腦找出高效達標的路徑，而不是無謂的瞎忙
- ．數據說話：習慣自主設指標、分析數據，持續調整方法優化成果
- ．精準溝通：遠距合作講求快狠準，期待你有清晰的邏輯表達力
- ．彈性自主：自行安排達成任務的工作方式，為成果負責
合作方式
此職務為全遠距、承攬／專案性質（非僱傭職務），若無法接受此種合作模式，建議考慮其他機會。若你是習慣遠端協作的工作者、自由接案者、個人工作室，都歡迎一起聊聊。
合作報酬將依據線上面談狀況討論。
應徵方式
請將履歷／簡介或作品集寄到 [email protected]，主旨為「應徵(職能)_(你的姓名)」，用精簡的方式說明你的優勢即可。若有合適人選，我們會回信邀約線上聊聊。